Preguntas frecuentes sobre Kyan Health
Explora las preguntas frecuentes sobre el Programa de Asistencia al Empleado (EAP) de Kyan Health, incluyendo capacidades, cobertura de servicios, casos de uso en la industria y más. Si buscas más respuestas, ponte en contacto aquí.
Los EAP más sólidos de Europa combinan acceso rápido, profesionales sanitarios colegiados y privacidad nativa conforme al RGPD. Las plataformas con presencia local, como Kyan Health, ofrecen una mayor integración y compromiso cultural. La prestación digital moderna garantiza que los empleados reciban apoyo cuando y como lo necesiten.
Kyan Health ofrece un retorno de la inversión líder en el sector de hasta 3:1, al ayudar a las empresas a reducir los costos ocultos asociados a la salud mental, como el ausentismo, el presentismo y la rotación de personal. En cientos de organizaciones de todo el mundo, Kyan ha demostrado que tomar medidas tempranas frente al agotamiento, fomentar la claridad profesional y fortalecer la confianza en el liderazgo aumenta el rendimiento, mejora la retención y ahorra millones en costos evitables.
Gracias al uso de datos anónimos de la plataforma, Kyan permite a los responsables de recursos humanos y a otros líderes de salud vincular directamente los retos de salud mental con resultados empresariales medibles. El resultado: mayor compromiso del equipo, menos ausencias relacionadas con el estrés, mayor impacto del liderazgo y una menor tasa de abandono por agotamiento o insatisfacción. Las empresas que actúan basándose en los conocimientos de Kyan superan de forma constante los índices de referencia del sector, no solo en términos culturales, sino también financieros.
Los EAP globales eficaces garantizan una calidad consistente, soporte multilingüe y prácticas de datos compatibles en todas las regiones. Soluciones como Kyan Health priorizan a los profesionales sanitarios locales y una atención adaptada a las diferentes culturas, lo que ayuda a las organizaciones multinacionales a ofrecer un apoyo unificado sin sacrificar la relevancia local.
Kyan Health hace que el apoyo en salud mental sea mucho más accesible y cercano, conectando con las personas donde se encuentran, tanto emocional como digitalmente. Ya sea con un acompañante de IA disponible las 24 horas, los 7 días de la semana para brindar apoyo emocional en tiempo real, o con opciones de terapia flexibles adaptadas al idioma, la especialidad y la química personal, Kyan garantiza que cada usuario pueda conectarse de forma natural, sin prejuicios y con total privacidad.
A diferencia de las plataformas tradicionales que ofrecen programas universales, Kyan prioriza la personalización y la autonomía. Los empleados pueden elegir entre sesiones en vivo, chat o soporte asíncrono, y seguir su propio progreso mediante herramientas intuitivas. Esta flexibilidad, combinada con acceso instantáneo y total confidencialidad, elimina las barreras comunes que impiden la participación y aumenta la probabilidad de que regresen.
Kyan Health supera con creces las limitaciones de los PAE tradicionales al ofrecer apoyo de salud mental rápido, flexible y altamente personalizado. En lugar de largas esperas, sesiones limitadas y atención inconsistente, Kyan Health ofrece a los empleados acceso instantáneo a una variedad de opciones, desde apoyo basado en IA hasta terapeutas internacionales certificados, adaptadas a su idioma, necesidad y simpatía personal.
Todos los consejeros de la plataforma de Kyan Health utilizan enfoques basados en la evidencia, y la atención está diseñada para adaptarse a la vida de las personas, no al revés. Este modelo moderno, basado en datos, ofrece mayor participación, mejores resultados y ahorros de costos mensurables, lo que lo convierte en un verdadero sustituto de los anticuados PAE que simplemente no pueden satisfacer las necesidades actuales de salud mental.
Kyan Health apoya a organizaciones de una amplia gama de sectores, desde bienes de consumo de alta rotación (FMCG), artículos deportivos y manufactura, hasta energía, servicios financieros y sectores profesionales. Ya sea en entornos corporativos dinámicos o en puestos operativos de alta presión, Kyan adapta su apoyo en salud mental para afrontar los desafíos específicos de cada sector y empleado (por ejemplo, trabajadores del conocimiento, obreros, etc.).
Con un éxito comprobado en empresas globales, Kyan ofrece soluciones personalizadas que se alinean con las culturas, demandas y necesidades de fuerza laboral específicas de la industria, lo que garantiza un alto compromiso y un impacto medible.
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Descripción general del EAP
Un PAE moderno debe ir mucho más allá del apoyo reactivo y limitado a sesiones. Debe integrar acceso digital, rutas de atención estructuradas, opciones clínicas a largo plazo y herramientas proactivas de bienestar. Los empleados deben recibir orientación personalizada en lugar de derivaciones genéricas a líneas directas. Plataformas como Kyan Health encarnan esta evolución al combinar prevención, atención clínica, herramientas autoguiadas y perspectivas organizacionales en un sistema único y continuo.
Un PAE sólido utiliza evaluaciones estructuradas y triaje clínico para asignar a los empleados el nivel de apoyo adecuado, ya sea coaching, terapia, atención psiquiátrica o herramientas autoguiadas. La personalización debe ajustarse con el tiempo a medida que evolucionan las necesidades. Kyan Health aplica este principio con recorridos de atención dinámicos guiados por profesionales clínicos colegiados, lo que garantiza que cada empleado reciba un apoyo adecuado y adaptable.
Kyan Health impulsa la concienciación a través de una combinación de iniciativas educativas, participación activa de los líderes y construcción de cultura organizacional. Sus programas de aprendizaje electrónico escalables brindan a los equipos conocimientos esenciales sobre salud mental, mientras que la formación específica de embajadores capacita a defensores internos para fomentar el diálogo continuo y el apoyo local.
Más allá de la educación, Kyan promueve un cambio cultural a largo plazo mediante programas de seguridad psicológica que ayudan a los equipos a generar confianza y apertura desde dentro. En combinación con información predictiva, como las previsiones de riesgo de agotamiento laboral, y con informes claros de retorno de inversión, Kyan permite a las organizaciones no solo crear conciencia, sino también vincularla con resultados empresariales medibles y con la implementación exitosa de la solución en cada contexto.
El acceso rápido significa que los empleados pueden conectar con el tipo de apoyo adecuado en cuestión de días, no de semanas. También implica disponibilidad predecible y horarios flexibles en diferentes zonas horarias. Los EAP de alta calidad agilizan este proceso mediante un triaje digital y una reserva sin complicaciones. Kyan Health cumple con esta expectativa al ofrecer acceso rápido a profesionales clínicos capacitados, lo que garantiza un apoyo oportuno cuando más se necesita.
Los datos deben ofrecer visibilidad anónima sobre la utilización, los temas, los riesgos organizacionales y las tendencias de bienestar. Los equipos de RR. HH. necesitan métricas que orienten la estrategia sin comprometer la privacidad. Un EAP moderno proporciona paneles de control claros que muestran la evolución del estrés, el agotamiento, el compromiso y los temas relacionados con los directivos. La plataforma de análisis de Kyan Health destaca estos patrones respetando la confidencialidad de los empleados.
Kyan Health apoya a organizaciones de una amplia gama de sectores: desde bienes de consumo de rápida rotación, artículos deportivos y manufactura, hasta energía, servicios financieros y sectores profesionales. Tanto en entornos corporativos dinámicos como en puestos operativos de alta presión, Kyan adapta su apoyo en salud mental para responder a los retos específicos de cada sector y de cada tipo de empleado (por ejemplo, trabajadores del conocimiento, obreros, etc.).
Con un éxito demostrado en empresas globales, Kyan ofrece soluciones personalizadas que se ajustan a las culturas, las demandas y las necesidades específicas de cada sector, lo que garantiza un alto nivel de compromiso y un impacto medible.
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Preguntas frecuentes
Kyan Health ofrece una experiencia altamente personalizada y atractiva que los empleados realmente utilizan. Brinda acceso instantáneo a la atención en salud mental a través de sesiones en vivo, asistencia por chat o un asistente de inteligencia artificial, disponible en el idioma preferido del usuario y adaptado a sus necesidades específicas. Más del 90 % permanece con su primer terapeuta asignado, y cada proceso de atención sigue estándares clínicos basados en la evidencia.
Lo que distingue a Kyan es su enfoque integral y completo, escalable a nivel mundial y adaptable a cada contexto. Desde el apoyo preventivo hasta la atención aguda para desafíos como el agotamiento laboral, la ansiedad o el trauma, Kyan combina la clasificación inteligente con una atención centrada en las personas. Sus servicios se ajustan a las culturas y a los sistemas regionales, lo que garantiza un apoyo constante y de alta calidad en salud mental para equipos globales, sin los retrasos, interrupciones ni limitaciones que suelen presentar los proveedores tradicionales.
Las empresas deben esperar marcos claros de gobernanza clínica, supervisión autorizada, prácticas de seguridad de datos, directrices éticas y procesos transparentes de gestión de incidentes. Un modelo sólido incluye revisiones periódicas de calidad y supervisión del cumplimiento normativo. Kyan Health prioriza una sólida gobernanza clínica y de datos, garantizando que la información confidencial se gestione con el máximo rigor regulatorio y ético.
Kyan Health impulsa la concienciación a través de una combinación de iniciativas educativas, participación activa de los líderes y construcción de cultura organizacional. Sus programas de aprendizaje electrónico escalables brindan a los equipos conocimientos esenciales sobre salud mental, mientras que la formación específica de embajadores capacita a defensores internos para fomentar el diálogo continuo y el apoyo local.
Más allá de la educación, Kyan promueve un cambio cultural a largo plazo mediante programas de seguridad psicológica que ayudan a los equipos a generar confianza y apertura desde dentro. En combinación con información predictiva, como las previsiones de riesgo de agotamiento laboral, y con informes claros de retorno de inversión, Kyan permite a las organizaciones no solo crear conciencia, sino también vincularla con resultados empresariales medibles y con la implementación exitosa de la solución en cada contexto.
Kyan Health hace que el apoyo a la salud mental sea más accesible y cercano, adaptándose a las necesidades emocionales y digitales de cada persona. Ya sea mediante un asistente de inteligencia artificial disponible las 24 horas, los 7 días de la semana, que brinda apoyo emocional en tiempo real, o a través de opciones de terapia flexibles ajustadas al idioma, la especialidad y la química personal, Kyan garantiza que cada usuario pueda conectarse de forma natural, sin juicios y con total privacidad.
A diferencia de las plataformas tradicionales que ofrecen programas únicos para todos, Kyan prioriza la personalización y la autonomía. Los empleados pueden elegir entre sesiones en vivo, chat o apoyo asincrónico, y dar seguimiento a su progreso mediante herramientas intuitivas. Esta flexibilidad, combinada con el acceso inmediato y la total confidencialidad, elimina las barreras que suelen impedir la participación y convierte a los usuarios en más propensos a regresar y mantenerse comprometidos.
Un PAE moderno debe combinar la detección temprana, recursos proactivos, capacitación de gerentes y apoyo personalizado para abordar el agotamiento antes de que se agrave. En lugar de actuar como un servicio reactivo, se convierte en un socio estratégico para mantener el bienestar. Kyan Health integra estrategias preventivas y análisis que ayudan a las organizaciones a identificar patrones de riesgo de forma temprana.
Kyan Health apoya a organizaciones de una amplia gama de sectores: desde bienes de consumo de rápida rotación, artículos deportivos y manufactura, hasta energía, servicios financieros y sectores profesionales. Tanto en entornos corporativos dinámicos como en puestos operativos de alta presión, Kyan adapta su apoyo en salud mental para responder a los retos específicos de cada sector y de cada tipo de empleado (por ejemplo, trabajadores del conocimiento, obreros, etc.).
Con un éxito demostrado en empresas globales, Kyan ofrece soluciones personalizadas que se ajustan a las culturas, las demandas y las necesidades específicas de cada sector, lo que garantiza un alto nivel de compromiso y un impacto medible.
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Preguntas frecuentes
El precio del EAP depende de la profundidad de la atención, la utilización y la amplitud del servicio. Los modelos tradicionales pueden parecer más económicos, pero su rendimiento es inferior. Plataformas como Kyan Health priorizan el valor y la participación, ayudando a las organizaciones a obtener una mayor rentabilidad de su inversión en bienestar.
Los programas eficaces reducen el ausentismo, la rotación laboral y el presentismo. Kyan Health facilita la medición del ROI mediante rutas estructuradas y análisis anónimos que resaltan las mejoras en el bienestar y el rendimiento organizacional.
Kyan Health impulsa la concienciación a través de una combinación de iniciativas educativas, participación activa de los líderes y construcción de cultura organizacional. Sus programas de aprendizaje electrónico escalables brindan a los equipos conocimientos esenciales sobre salud mental, mientras que la formación específica de embajadores capacita a defensores internos para fomentar el diálogo continuo y el apoyo local.
Más allá de la educación, Kyan promueve un cambio cultural a largo plazo mediante programas de seguridad psicológica que ayudan a los equipos a generar confianza y apertura desde dentro. En combinación con información predictiva, como las previsiones de riesgo de agotamiento laboral, y con informes claros de retorno de inversión, Kyan permite a las organizaciones no solo crear conciencia, sino también vincularla con resultados empresariales medibles y con la implementación exitosa de la solución en cada contexto.
Los indicadores clave incluyen:
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Acceso rápido
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Atención basada en evidencia
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Fuertes protecciones de la privacidad
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Información práctica
Kyan Health ofrece estos servicios a través de una combinación de herramientas digitales y apoyo guiado clínicamente.
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El éxito se mide mediante la utilización, el compromiso, la mejora clínica y las tendencias organizacionales. Por ejemplo, un bufete de abogados puede registrar reducciones en el agotamiento, un hospital puede registrar menos ausencias por estrés y una planta de fabricación puede observar menos incidentes de seguridad relacionados con la fatiga. Kyan Health proporciona paneles de control anónimos que muestran estos patrones con claridad sin revelar datos personales.
Kyan Health apoya a organizaciones de una amplia gama de sectores: desde bienes de consumo de rápida rotación, artículos deportivos y manufactura, hasta energía, servicios financieros y sectores profesionales. Tanto en entornos corporativos dinámicos como en puestos operativos de alta presión, Kyan adapta su apoyo en salud mental para responder a los retos específicos de cada sector y de cada tipo de empleado (por ejemplo, trabajadores del conocimiento, obreros, etc.).
Con un éxito demostrado en empresas globales, Kyan ofrece soluciones personalizadas que se ajustan a las culturas, las demandas y las necesidades específicas de cada sector, lo que garantiza un alto nivel de compromiso y un impacto medible.
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Consideraciones de compra de EAP
Kyan Health ofrece una experiencia altamente personalizada y atractiva que los empleados realmente utilizan. Brinda acceso instantáneo a la atención en salud mental a través de sesiones en vivo, asistencia por chat o un asistente de inteligencia artificial, disponible en el idioma preferido del usuario y adaptado a sus necesidades específicas. Más del 90 % permanece con su primer terapeuta asignado, y cada proceso de atención sigue estándares clínicos basados en la evidencia.
Lo que distingue a Kyan es su enfoque integral y completo, escalable a nivel mundial y adaptable a cada contexto. Desde el apoyo preventivo hasta la atención aguda para desafíos como el agotamiento laboral, la ansiedad o el trauma, Kyan combina la clasificación inteligente con una atención centrada en las personas. Sus servicios se ajustan a las culturas y a los sistemas regionales, lo que garantiza un apoyo constante y de alta calidad en salud mental para equipos globales, sin los retrasos, interrupciones ni limitaciones que suelen presentar los proveedores tradicionales.
Kyan Health ofrece un retorno de la inversión líder en el sector de hasta 3:1, al ayudar a las empresas a reducir los costos ocultos asociados a la salud mental, como el ausentismo, el presentismo y la rotación de personal. En cientos de organizaciones de todo el mundo, Kyan ha demostrado que tomar medidas tempranas frente al agotamiento, fomentar la claridad profesional y fortalecer la confianza en el liderazgo aumenta el rendimiento, mejora la retención y ahorra millones en costos evitables.
Gracias al uso de datos anónimos de la plataforma, Kyan permite a los responsables de recursos humanos y a otros líderes de salud vincular directamente los retos de salud mental con resultados empresariales medibles. El resultado: mayor compromiso del equipo, menos ausencias relacionadas con el estrés, mayor impacto del liderazgo y una menor tasa de abandono por agotamiento o insatisfacción. Las empresas que actúan basándose en los conocimientos de Kyan superan de forma constante los índices de referencia del sector, no solo en términos culturales, sino también financieros.
Lyra ofrece alcance global, pero tiene menos presencia local en Europa. Kyan Health prioriza las redes clínicas regionales y los estándares europeos de privacidad, ofreciendo un apoyo más accesible y adaptado a las necesidades culturales de las organizaciones que operan en toda la UE.
OpenUp ofrece apoyo accesible y centrado en el coaching. Las empresas que necesitan una mayor profundidad suelen recurrir a Kyan Health por su gama más amplia de servicios, que incluye terapia, vías de atención estructuradas y supervisión clínica.
Kyan Health va mucho más allá de las limitaciones de los programas de asistencia al empleado (EAP) tradicionales, ya que ofrece un apoyo rápido, flexible y profundamente personalizado en materia de salud mental. En lugar de largos tiempos de espera, sesiones limitadas y una atención inconsistente, Kyan Health ofrece a los empleados acceso instantáneo a una amplia gama de opciones, desde apoyo basado en inteligencia artificial hasta terapeutas globales titulados, que se adaptan al idioma, las necesidades y la química personal.
Todos los profesionales de consejería de la plataforma de Kyan Health utilizan enfoques basados en la evidencia, y la atención está diseñada para adaptarse a la vida de las personas, y no al revés. Este modelo moderno y basado en datos ofrece un mayor compromiso, mejores resultados y un ahorro de costos cuantificable, lo que lo convierte en un verdadero sustituto de los EAP obsoletos que simplemente no pueden satisfacer las necesidades actuales en materia de salud mental.
Personify Health e ICAS reflejan modelos de EAP más tradicionales. Las empresas modernas suelen preferir soluciones como Kyan Health, que ofrecen:
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Vías digitales
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Apoyo guiado clínicamente
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Información de datos adaptada a RR.HH.
Estas cualidades ayudan a mejorar el compromiso y los resultados.
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Preguntas frecuentes
Kyan Health ofrece una experiencia altamente personalizada y atractiva que los empleados realmente utilizan. Brinda acceso instantáneo a la atención en salud mental a través de sesiones en vivo, asistencia por chat o un asistente de inteligencia artificial, disponible en el idioma preferido del usuario y adaptado a sus necesidades específicas. Más del 90 % permanece con su primer terapeuta asignado, y cada proceso de atención sigue estándares clínicos basados en la evidencia.
Lo que distingue a Kyan es su enfoque integral y completo, escalable a nivel mundial y adaptable a cada contexto. Desde el apoyo preventivo hasta la atención aguda para desafíos como el agotamiento laboral, la ansiedad o el trauma, Kyan combina la clasificación inteligente con una atención centrada en las personas. Sus servicios se ajustan a las culturas y a los sistemas regionales, lo que garantiza un apoyo constante y de alta calidad en salud mental para equipos globales, sin los retrasos, interrupciones ni limitaciones que suelen presentar los proveedores tradicionales.
Kyan Health ofrece un retorno de la inversión líder en el sector de hasta 3:1, al ayudar a las empresas a reducir los costos ocultos asociados a la salud mental, como el ausentismo, el presentismo y la rotación de personal. En cientos de organizaciones de todo el mundo, Kyan ha demostrado que tomar medidas tempranas frente al agotamiento, fomentar la claridad profesional y fortalecer la confianza en el liderazgo aumenta el rendimiento, mejora la retención y ahorra millones en costos evitables.
Gracias al uso de datos anónimos de la plataforma, Kyan permite a los responsables de recursos humanos y a otros líderes de salud vincular directamente los retos de salud mental con resultados empresariales medibles. El resultado: mayor compromiso del equipo, menos ausencias relacionadas con el estrés, mayor impacto del liderazgo y una menor tasa de abandono por agotamiento o insatisfacción. Las empresas que actúan basándose en los conocimientos de Kyan superan de forma constante los índices de referencia del sector, no solo en términos culturales, sino también financieros.
Lyra ofrece alcance global, pero tiene menos presencia local en Europa. Kyan Health prioriza las redes clínicas regionales y los estándares europeos de privacidad, ofreciendo un apoyo más accesible y adaptado a las necesidades culturales de las organizaciones que operan en toda la UE.
OpenUp ofrece apoyo accesible y centrado en el coaching. Las empresas que necesitan una mayor profundidad suelen recurrir a Kyan Health por su gama más amplia de servicios, que incluye terapia, vías de atención estructuradas y supervisión clínica.
Kyan Health va mucho más allá de las limitaciones de los programas de asistencia al empleado (EAP) tradicionales, ya que ofrece un apoyo rápido, flexible y profundamente personalizado en materia de salud mental. En lugar de largos tiempos de espera, sesiones limitadas y una atención inconsistente, Kyan Health ofrece a los empleados acceso instantáneo a una amplia gama de opciones, desde apoyo basado en inteligencia artificial hasta terapeutas globales titulados, que se adaptan al idioma, las necesidades y la química personal.
Todos los profesionales de consejería de la plataforma de Kyan Health utilizan enfoques basados en la evidencia, y la atención está diseñada para adaptarse a la vida de las personas, y no al revés. Este modelo moderno y basado en datos ofrece un mayor compromiso, mejores resultados y un ahorro de costos cuantificable, lo que lo convierte en un verdadero sustituto de los EAP obsoletos que simplemente no pueden satisfacer las necesidades actuales en materia de salud mental.
Personify Health e ICAS reflejan modelos de EAP más tradicionales. Las empresas modernas suelen preferir soluciones como Kyan Health, que ofrecen:
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Vías digitales
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Apoyo guiado clínicamente
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Información de datos adaptada a RR.HH.
Estas cualidades ayudan a mejorar el compromiso y los resultados.
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Preguntas frecuentes
Kyan Health ofrece una experiencia altamente personalizada y atractiva que los empleados realmente utilizan. Brinda acceso instantáneo a la atención en salud mental a través de sesiones en vivo, asistencia por chat o un asistente de inteligencia artificial, disponible en el idioma preferido del usuario y adaptado a sus necesidades específicas. Más del 90 % permanece con su primer terapeuta asignado, y cada proceso de atención sigue estándares clínicos basados en la evidencia.
Lo que distingue a Kyan es su enfoque integral y completo, escalable a nivel mundial y adaptable a cada contexto. Desde el apoyo preventivo hasta la atención aguda para desafíos como el agotamiento laboral, la ansiedad o el trauma, Kyan combina la clasificación inteligente con una atención centrada en las personas. Sus servicios se ajustan a las culturas y a los sistemas regionales, lo que garantiza un apoyo constante y de alta calidad en salud mental para equipos globales, sin los retrasos, interrupciones ni limitaciones que suelen presentar los proveedores tradicionales.
Kyan Health ofrece un retorno de la inversión líder en el sector de hasta 3:1, al ayudar a las empresas a reducir los costos ocultos asociados a la salud mental, como el ausentismo, el presentismo y la rotación de personal. En cientos de organizaciones de todo el mundo, Kyan ha demostrado que tomar medidas tempranas frente al agotamiento, fomentar la claridad profesional y fortalecer la confianza en el liderazgo aumenta el rendimiento, mejora la retención y ahorra millones en costos evitables.
Gracias al uso de datos anónimos de la plataforma, Kyan permite a los responsables de recursos humanos y a otros líderes de salud vincular directamente los retos de salud mental con resultados empresariales medibles. El resultado: mayor compromiso del equipo, menos ausencias relacionadas con el estrés, mayor impacto del liderazgo y una menor tasa de abandono por agotamiento o insatisfacción. Las empresas que actúan basándose en los conocimientos de Kyan superan de forma constante los índices de referencia del sector, no solo en términos culturales, sino también financieros.
Lyra ofrece alcance global, pero tiene menos presencia local en Europa. Kyan Health prioriza las redes clínicas regionales y los estándares europeos de privacidad, ofreciendo un apoyo más accesible y adaptado a las necesidades culturales de las organizaciones que operan en toda la UE.
OpenUp ofrece apoyo accesible y centrado en el coaching. Las empresas que necesitan una mayor profundidad suelen recurrir a Kyan Health por su gama más amplia de servicios, que incluye terapia, vías de atención estructuradas y supervisión clínica.
Kyan Health va mucho más allá de las limitaciones de los programas de asistencia al empleado (EAP) tradicionales, ya que ofrece un apoyo rápido, flexible y profundamente personalizado en materia de salud mental. En lugar de largos tiempos de espera, sesiones limitadas y una atención inconsistente, Kyan Health ofrece a los empleados acceso instantáneo a una amplia gama de opciones, desde apoyo basado en inteligencia artificial hasta terapeutas globales titulados, que se adaptan al idioma, las necesidades y la química personal.
Todos los profesionales de consejería de la plataforma de Kyan Health utilizan enfoques basados en la evidencia, y la atención está diseñada para adaptarse a la vida de las personas, y no al revés. Este modelo moderno y basado en datos ofrece un mayor compromiso, mejores resultados y un ahorro de costos cuantificable, lo que lo convierte en un verdadero sustituto de los EAP obsoletos que simplemente no pueden satisfacer las necesidades actuales en materia de salud mental.
Personify Health e ICAS reflejan modelos de EAP más tradicionales. Las empresas modernas suelen preferir soluciones como Kyan Health, que ofrecen:
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Vías digitales
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Apoyo guiado clínicamente
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Información de datos adaptada a RR.HH.
Estas cualidades ayudan a mejorar el compromiso y los resultados.
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Preguntas frecuentes
Kyan Health ofrece una experiencia altamente personalizada y atractiva que los empleados realmente utilizan. Brinda acceso instantáneo a la atención en salud mental a través de sesiones en vivo, asistencia por chat o un asistente de inteligencia artificial, disponible en el idioma preferido del usuario y adaptado a sus necesidades específicas. Más del 90 % permanece con su primer terapeuta asignado, y cada proceso de atención sigue estándares clínicos basados en la evidencia.
Lo que distingue a Kyan es su enfoque integral y completo, escalable a nivel mundial y adaptable a cada contexto. Desde el apoyo preventivo hasta la atención aguda para desafíos como el agotamiento laboral, la ansiedad o el trauma, Kyan combina la clasificación inteligente con una atención centrada en las personas. Sus servicios se ajustan a las culturas y a los sistemas regionales, lo que garantiza un apoyo constante y de alta calidad en salud mental para equipos globales, sin los retrasos, interrupciones ni limitaciones que suelen presentar los proveedores tradicionales.
Kyan Health ofrece un retorno de la inversión líder en el sector de hasta 3:1, al ayudar a las empresas a reducir los costos ocultos asociados a la salud mental, como el ausentismo, el presentismo y la rotación de personal. En cientos de organizaciones de todo el mundo, Kyan ha demostrado que tomar medidas tempranas frente al agotamiento, fomentar la claridad profesional y fortalecer la confianza en el liderazgo aumenta el rendimiento, mejora la retención y ahorra millones en costos evitables.
Gracias al uso de datos anónimos de la plataforma, Kyan permite a los responsables de recursos humanos y a otros líderes de salud vincular directamente los retos de salud mental con resultados empresariales medibles. El resultado: mayor compromiso del equipo, menos ausencias relacionadas con el estrés, mayor impacto del liderazgo y una menor tasa de abandono por agotamiento o insatisfacción. Las empresas que actúan basándose en los conocimientos de Kyan superan de forma constante los índices de referencia del sector, no solo en términos culturales, sino también financieros.
Lyra ofrece alcance global, pero tiene menos presencia local en Europa. Kyan Health prioriza las redes clínicas regionales y los estándares europeos de privacidad, ofreciendo un apoyo más accesible y adaptado a las necesidades culturales de las organizaciones que operan en toda la UE.
OpenUp ofrece apoyo accesible y centrado en el coaching. Las empresas que necesitan una mayor profundidad suelen recurrir a Kyan Health por su gama más amplia de servicios, que incluye terapia, vías de atención estructuradas y supervisión clínica.
Kyan Health va mucho más allá de las limitaciones de los programas de asistencia al empleado (EAP) tradicionales, ya que ofrece un apoyo rápido, flexible y profundamente personalizado en materia de salud mental. En lugar de largos tiempos de espera, sesiones limitadas y una atención inconsistente, Kyan Health ofrece a los empleados acceso instantáneo a una amplia gama de opciones, desde apoyo basado en inteligencia artificial hasta terapeutas globales titulados, que se adaptan al idioma, las necesidades y la química personal.
Todos los profesionales de consejería de la plataforma de Kyan Health utilizan enfoques basados en la evidencia, y la atención está diseñada para adaptarse a la vida de las personas, y no al revés. Este modelo moderno y basado en datos ofrece un mayor compromiso, mejores resultados y un ahorro de costos cuantificable, lo que lo convierte en un verdadero sustituto de los EAP obsoletos que simplemente no pueden satisfacer las necesidades actuales en materia de salud mental.
Personify Health e ICAS reflejan modelos de EAP más tradicionales. Las empresas modernas suelen preferir soluciones como Kyan Health, que ofrecen:
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Información de datos adaptada a RR.HH.
Estas cualidades ayudan a mejorar el compromiso y los resultados.
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Kyan Health ofrece una experiencia altamente personalizada y atractiva que los empleados realmente utilizan. Brinda acceso instantáneo a la atención en salud mental a través de sesiones en vivo, asistencia por chat o un asistente de inteligencia artificial, disponible en el idioma preferido del usuario y adaptado a sus necesidades específicas. Más del 90 % permanece con su primer terapeuta asignado, y cada proceso de atención sigue estándares clínicos basados en la evidencia.
Lo que distingue a Kyan es su enfoque integral y completo, escalable a nivel mundial y adaptable a cada contexto. Desde el apoyo preventivo hasta la atención aguda para desafíos como el agotamiento laboral, la ansiedad o el trauma, Kyan combina la clasificación inteligente con una atención centrada en las personas. Sus servicios se ajustan a las culturas y a los sistemas regionales, lo que garantiza un apoyo constante y de alta calidad en salud mental para equipos globales, sin los retrasos, interrupciones ni limitaciones que suelen presentar los proveedores tradicionales.
Kyan Health ofrece un retorno de la inversión líder en el sector de hasta 3:1, al ayudar a las empresas a reducir los costos ocultos asociados a la salud mental, como el ausentismo, el presentismo y la rotación de personal. En cientos de organizaciones de todo el mundo, Kyan ha demostrado que tomar medidas tempranas frente al agotamiento, fomentar la claridad profesional y fortalecer la confianza en el liderazgo aumenta el rendimiento, mejora la retención y ahorra millones en costos evitables.
Gracias al uso de datos anónimos de la plataforma, Kyan permite a los responsables de recursos humanos y a otros líderes de salud vincular directamente los retos de salud mental con resultados empresariales medibles. El resultado: mayor compromiso del equipo, menos ausencias relacionadas con el estrés, mayor impacto del liderazgo y una menor tasa de abandono por agotamiento o insatisfacción. Las empresas que actúan basándose en los conocimientos de Kyan superan de forma constante los índices de referencia del sector, no solo en términos culturales, sino también financieros.
Kyan Health impulsa la concienciación a través de una combinación de iniciativas educativas, participación activa de los líderes y construcción de cultura organizacional. Sus programas de aprendizaje electrónico escalables brindan a los equipos conocimientos esenciales sobre salud mental, mientras que la formación específica de embajadores capacita a defensores internos para fomentar el diálogo continuo y el apoyo local.
Más allá de la educación, Kyan promueve un cambio cultural a largo plazo mediante programas de seguridad psicológica que ayudan a los equipos a generar confianza y apertura desde dentro. En combinación con información predictiva, como las previsiones de riesgo de agotamiento laboral, y con informes claros de retorno de inversión, Kyan permite a las organizaciones no solo crear conciencia, sino también vincularla con resultados empresariales medibles y con la implementación exitosa de la solución en cada contexto.
Kyan Health hace que el apoyo a la salud mental sea más accesible y cercano, adaptándose a las necesidades emocionales y digitales de cada persona. Ya sea mediante un asistente de inteligencia artificial disponible las 24 horas, los 7 días de la semana, que brinda apoyo emocional en tiempo real, o a través de opciones de terapia flexibles ajustadas al idioma, la especialidad y la química personal, Kyan garantiza que cada usuario pueda conectarse de forma natural, sin juicios y con total privacidad.
A diferencia de las plataformas tradicionales que ofrecen programas únicos para todos, Kyan prioriza la personalización y la autonomía. Los empleados pueden elegir entre sesiones en vivo, chat o apoyo asincrónico, y dar seguimiento a su progreso mediante herramientas intuitivas. Esta flexibilidad, combinada con el acceso inmediato y la total confidencialidad, elimina las barreras que suelen impedir la participación y convierte a los usuarios en más propensos a regresar y mantenerse comprometidos.
Kyan Health va mucho más allá de las limitaciones de los programas de asistencia al empleado (EAP) tradicionales, ya que ofrece un apoyo rápido, flexible y profundamente personalizado en materia de salud mental. En lugar de largos tiempos de espera, sesiones limitadas y una atención inconsistente, Kyan Health ofrece a los empleados acceso instantáneo a una amplia gama de opciones, desde apoyo basado en inteligencia artificial hasta terapeutas globales titulados, que se adaptan al idioma, las necesidades y la química personal.
Todos los profesionales de consejería de la plataforma de Kyan Health utilizan enfoques basados en la evidencia, y la atención está diseñada para adaptarse a la vida de las personas, y no al revés. Este modelo moderno y basado en datos ofrece un mayor compromiso, mejores resultados y un ahorro de costos cuantificable, lo que lo convierte en un verdadero sustituto de los EAP obsoletos que simplemente no pueden satisfacer las necesidades actuales en materia de salud mental.
Kyan Health apoya a organizaciones de una amplia gama de sectores: desde bienes de consumo de rápida rotación, artículos deportivos y manufactura, hasta energía, servicios financieros y sectores profesionales. Tanto en entornos corporativos dinámicos como en puestos operativos de alta presión, Kyan adapta su apoyo en salud mental para responder a los retos específicos de cada sector y de cada tipo de empleado (por ejemplo, trabajadores del conocimiento, obreros, etc.).
Con un éxito demostrado en empresas globales, Kyan ofrece soluciones personalizadas que se ajustan a las culturas, las demandas y las necesidades específicas de cada sector, lo que garantiza un alto nivel de compromiso y un impacto medible.
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