Con la confianza de organizaciones líderes
Not a UK-centric insurance add-on
Kyan Health delivers one global experience, while Bupa’s EAP is UK-focused and tied to local insurance structures outside the UK.
More impact at predictable costs
Kyan Health increases utilisation by supporting employees earlier, while keeping escalation controlled and predictable.
Proactive safeguarding system
Kyan Health uses predictive model flags risk early, safeguarding teams from costly absenteeism.
Scalability
Digital-first
Insurance service lead
Easier promotion and growth
Prevention
Core design principle
Secondary after crisis management
Reduced escalation
Analytics
Risk-level insights
Usage stats
Actionable insights
Manager tools
Embedded guidance
Advice & referrals
More confident managers
Global consistency
Single global platform
Varies by region
Less fragmentation, one global experience
Personalisation
Real-time journeys
Static content
Better employee experience and therefore utilisation
Predictive analytics
Yes
No
Earlier action
Engagement model
Proactive & guided
Entitlement-based
Higher real utilisation
Característica
Salud Kyan
Bupa EAP
Lo que significa para ti
How do Kyan Health and Bupa EAP compare?
Característica
Salud Kyan
Bupa EAP
Lo que significa para ti
Scalability
Digital-first
Insurance service lead
Easier promotion and growth
Prevention
Core design principle
Secondary after crisis management
Reduced escalation
Analytics
Risk-level insights
Usage stats
Actionable insights
Manager tools
Embedded guidance
Advice & referrals
More confident managers
Global consistency
Single global platform
Varies by region
Less fragmentation, one global experience
Personalisation
Real-time journeys
Static content
Better employee experience and therefore utilisation
Predictive analytics
Yes
No
Earlier action
Engagement model
Proactive & guided
Entitlement-based
Higher real utilisation
How do Kyan Health and Bupa EAP compare?
El apoyo adecuado
El sistema mejorado con IA de Kyan dirige a cada empleado hacia la asistencia adecuada y adapta la atención a medida que las necesidades cambian con el tiempo. ¿El resultado? Los empleados utilizan el programa y la asistencia se ajusta a las necesidades reales.
Una aplicación, cobertura completa
Terapia, coaching, servicios para conciliar la vida laboral y personal, recursos para el cuidado personal y orientación mediante inteligencia artificial, todo ello en una sola aplicación intuitiva. Fácil de usar para los empleados con asistencia en más de 50 idiomas.
Eficiente en tu funcionamiento
Es hora de dejar atrás los programas infrautilizados y excesivamente costosos. Kyan ofrece un EAP moderno y conforme al RGPD con las herramientas necesarias para obtener resultados reales, eficiente en su funcionamiento y con un precio razonable para tu organización.
Eficiente en tu funcionamiento
Es hora de dejar atrás los programas infrautilizados y excesivamente costosos. Kyan ofrece un EAP moderno y conforme al RGPD con las herramientas necesarias para obtener resultados reales, eficiente en su
Una aplicación, cobertura completa
Terapia, coaching, servicios para conciliar la vida laboral y personal, recursos para el cuidado personal y orientación mediante inteligencia artificial, todo ello en una sola aplicación intuitiva. Fácil de usar para los empleados con asistencia en más de 50 idiomas.
Compañero de IA: KAI
Orienta a los empleados hacia el apoyo adecuado, alivia la presión sobre los gerentes y brinda atención personalizada.
Compañero de IA: KAI
Orienta a los empleados hacia el apoyo adecuado, alivia la presión sobre los gerentes y brinda atención personalizada.
Compañero de IA: KAI
Orienta a los empleados hacia el apoyo adecuado, alivia la presión sobre los gerentes y brinda atención personalizada.
Compañero de IA: KAI
Orienta a los empleados hacia el apoyo adecuado, alivia la presión sobre los gerentes y brinda atención personalizada.
Impacto demostrado, respaldado por resultados empresariales reales.
Elegimos a Kyan por su exclusivo apoyo integral tanto a las necesidades organizativas como individuales.
Achim Braun, Chief Human Resources Officer
>50%
Mayor compromiso y participación del personal.
Preguntas frecuentes
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