Kosten für psychische Gesundheit in Unternehmen richtig verstehen
Ein Leitfaden für den Anfang, um die finanziellen Auswirkungen psychischer Gesundheit aufzuzeigen.
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H1: 96, 64, 46
H2: 72, 48, 36
H3: 54, 40, 32
P1: 20, 20, 18
H4: 32, 24, 24
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Über dieses MindBook
Die meisten Firmen verlassen sich immer noch auf Anekdoten statt auf Daten, sodass CFOs und HSE-Verantwortliche Risiken ohne ein echtes Finanzbild managen müssen. Dieser Ansatz funktioniert nicht mehr.
In diesem E-Book findest du:
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Wie du die finanziellen Auswirkungen von Fehlzeiten, Präsentismus und Fluktuation mit den Daten berechnest, die du schon hast.
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Wie du versteckte Produktivitätsverluste aufdeckst und Signale für psychische Gesundheit in messbare Geschäftsrisiken umsetzt.
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Ein einfaches Fünf-Schritte-Modell, um deine Kostenbasis zu ermitteln, Lücken zu benchmarken und herauszufinden, wo Unterstützung zukünftige Verluste reduzieren kann.